Lion Air Buka Lowongan Kerja Bagi Lulusan SMA, Usia Maksimal 45 Tahun

Lion Air buka lowongan kerja untuk mencari individu yang memiliki keterampilan komunikasi kuat, kemampuan berbahasa Inggris yang baik, keahlian bekerja secara baik dalam situasi yang menantang, serta berbakat dan berpengalaman yang siap membawa penerbangan lebih tinggi.

PT. Lion Mentari Airlines beroperasi sebagai Lion Air adalah sebuah maskapai penerbangan bertarif rendah yang berpangkalan pusat di Jakarta, Indonesia. Lion Air sendiri adalah maskapai swasta terbesar di Indonesia.

Kualifikasi yang dibutuhkan untuk lowongan ini, sebagai berikut:

1. Warga Negara Indonesia (WNI).
2. Usia maksimum 45 tahun.
3. Berpengalaman sebagai pramugari atau pramugara, dengan sertifikat (flight attendant certificate) Boeing dan/atau Airbus yang valid sebagai bukti.
4. Menarik, memiliki kemampuan kerja tim yang baik, senang membantu, jujur dan melayani dengan sepenuh hati.
5. Minimal lulusan SMA/SMK atau pendidikan sederajat.
6. Tinggi badan minimal: pria 170 cm dan wanita 158 cm, dengan berat badan proporsional.
7. Sehat secara jasmani dan rohani.
8. Tidak memiliki buta warna (total/parsial) dan telah menerima vaksin Covid-19 setidaknya dosis ke-3.
9. Tidak memakai behel dan bebas dari masalah jerawat.

Mekanisme Pendaftaran :

• -Gratis tanpa biaya pendaftaran! Lion Air Group percaya bahwa peluang mengejar mimpi berkarier di penerbangan tidak harus mahal. Oleh karena itu, pendaftaran untuk lowongan ini sepenuhnya tidak ada pungutan biaya.
• Daftar secara online melalui: https://bit.ly/pendaftaranFA-2023 . Cukup klik tautan (link) tersebut dan ikuti instruksi pendaftaran yang sederhana. Pastikan pelamar mengisi formulir dengan lengkap dan akurat.
• Setelah pendaftaran, tim recruitment akan melaksanakan seleksi administrasi. Lion Air Group menilai setiap lamaran yang masuk secara cermat dan memeriksa kesesuaian dengan kualifikasi yang ditentukan. Pastikan pelamar memenuhi semua persyaratan yang tercantum dalam pengumuman lowongan.
• Jika pelamar dinyatakan memenuhi kualifikasi, Lion Air Group akan mengirimkan undangan khusus untuk mengikuti tahap walk-in interview. Ini adalah kesempatan bisa berinteraksi secara langsung dengan tim recruitment untuk menunjukkan bakat serta keterampilan. Bersiaplah dengan penampilan terbaik dan tunjukkan semangat serta dedikasi kepada dunia penerbangan.
• Semua hal terkait seleksi penerimaan yang TIDAK terbuka dan transparan (bila ada dugaan dan praktik penipuan) dapat dilaporkan kepada tim rekrutmen Lion Air Group (waktu operasional Senin – Jumat pukul 08.00 – 17.00 WIB) ke Fatin Fadillah, e-mail pengaduanhr@lionairgroup.com; no. telepon 0811 1967 895.
• Terkait poin 5-6 prosesnya dilaksanakan di Kantor Pusat Lion Air Balaraja, Tangerang- Banten.
• Terkait poin 7 prosesnya dilaksanakan di Jakarta Pusat (mengikuti briefing yang akan disampaikan jika sudah melewati proses 1-6).
• Jawaban lamaran diinformasikan melalui email.

Pendaftaran sedang berlangsung. Jangan lewatkan kesempatan ini untuk mewujudkan impian sebagai pramugari atau pramugara profesional.

Pendaftaran maupun tahap seleksi lowongan kerja ini tidak dipungut biaya apapun serta tidak melalui pihak manapun yang mengatasnamakan perusahaan.

Apabila ditemukan adanya indikasi penipuan mengatasnamakan Lion Air Group mohon diabaikan dan kirim pengaduannya kepada kami di Link : bit.ly/pengaduanlionairgroup atau e-mail : pengaduanhr@lionairgroup.com

Seperti yang disebutkan di atas, pendaftaran lowongan kerja Lion Air Grup ini dilakukan secara online, ada baiknya calon pelamar memperhatikan tips-tips melamar kerja secara online, diantaranya sebagai berikut;

1. Persiapan Berkas

Berkas yang dibutuhkan untuk melamar posisi di rekrutmen Pengadaian tahun 2023 harus disiapkan secara cermat dan lengkap. Urutan satu persatu supaya tidak ada yang tertinggal.

2. Pastikan Ketentuan Berkas

Pasti ada beberapa berkas yang harus di input dalam format pdf, sementara ada pula dalam bentuk jpeg. Adapun ukuran formatnya tidak boleh lebih dari 500KB.

3. Pastikan Sifat Berkas

Pada saat mempersiapkan berkas, pelamar harus memahami jika ada berkas yang sifatnya wajib dan tidak wajib (opsional). Biasanya berkas yang wajib berupa pas foto, KTP, ijazah dan transkip nilai dll.

Sementara SKCK, surat rekomendasi dan dokumen pendukung biasanya masuk dalam kategori tak wajib (opsional).

4. Pastikan Berkas Terkirim/Terupload Dengan Sempurna

Pastikan bahwa seluruh berkas yang dimasukkan sudah terupload agar berkas benar-benar diterima oleh panitia rekrutmen pegawai

5. Pastikan semua data terisi

Untuk mengisi CV seperti data pribadi, data keluarga dan riwayat pekerjaan sebaiknya diisi sekreatif dan semenarik mungkin. Jika ada prestasi yang pernah diraih sebaiknya dicantumkan.

Dengan adanya CV yang menarik, pelamar mampu mempromosikan dirinya sehingga pihak perusahaan akan tertarik dan meloloskan pelamar untuk ke tahap selanjutnya.